Agente de Recrutamento e Onboarding

Um recrutador digital que conduz da vaga ao primeiro dia

O ARON não é só um banco de currículos. Ele abre a vaga, atrai, entrevista, organiza a decisão do time e leva a pessoa contratada até o onboarding concluído — no celular ou no painel completo.

Sem cartão de crédito. Dados de demonstração genéricos.

Painel do ARON no celular com etapas de contratação e candidatos

Como o ARON trabalha

Um processo único, do pedido de contratação ao onboarding, com decisão final sempre humana.

Etapa 1

Abertura da vaga

O ARON pergunta o mínimo e escreve a descrição, critérios e perguntas eliminatórias.

Etapa 2

Candidatura pelo celular

Página pública sem obrigar criação de conta, com importação de currículo.

Etapa 3

Triagem e entrevista

Score explicável por critérios profissionais e entrevista assíncrona por chat.

Etapa 4

Decisão humana

Ranking, resumo estruturado, agendamento, scorecard e proposta.

Etapa 5

Onboarding automático

Checklist por cargo, documentos, treinamentos, responsáveis e prazos.

Pequena empresa? Só um botão.

Tela inicial com “Contratar alguém”, vagas em andamento e pendências. O resto o ARON monta.

Criar uma vaga

Você só é chamado quando é exceção

O ARON resolve sozinho tudo o que está dentro das regras que você definiu: triagem, ranking, entrevista por mensagens, agendamento, checklist e cobrança de pendências. Sua equipe entra apenas quando existe algo que exige uma pessoa decidindo.

Falha técnica nunca reprova candidato: em caso de erro ou resposta incompleta, o caso vira tarefa para revisão humana.

  • Obrigação legal ou documento pendente
  • Decisão médica (só o médico decide)
  • Contestação do candidato
  • Exceção de salário ou estratégia
  • Suspeita de fraude
  • Situação não prevista nas regras

Um produto que acompanha o seu porte

A mesma base, três experiências: simples quando a empresa é pequena, completa quando a operação cresce.

Pequenas empresas

Aplicativo no celular com um botão “Contratar alguém”, vagas em andamento e pendências. O ARON pergunta o mínimo e monta o processo.

Plano Essencial

Empresas em crescimento

Aprovação de vaga, templates de cargos e critérios, relatórios de funil e SLA, central de tarefas e notificações.

Plano Profissional

Médias e grandes

Unidades e organograma, permissões por perfil, aprovações multinível, auditoria completa e API preparada.

Planos Business e Enterprise

LGPD e IA responsável by design

O ARON avalia somente critérios profissionais da vaga e registra a versão dos critérios usada em cada avaliação. Nenhuma inferência sobre raça, religião, saúde, orientação sexual, opinião política ou outros atributos sensíveis. Sem biometria.

  • Consentimento e avisos na candidatura
  • Retenção de dados configurável
  • Exportação e exclusão de dados do titular
  • Trilha de auditoria das ações humanas e da IA
  • Perfis e permissões (RBAC)
  • Segregação total por empresa (multi-tenant)

Comece pelo plano do seu tamanho

Essencial, Profissional, Business e Enterprise — com organograma, aprovações multinível, API e SSO para as operações maiores.

Enquanto o meio de pagamento não estiver conectado, o ARON roda em modo demonstração: todos os planos ficam liberados para teste e nenhuma cobrança é feita.